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答:物业公司应当赔偿你的医药费、误工费等损失。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第8条规定:“法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员,在执行职务中致人损害的,依照民法通则第121条的规定,由该法人或者其他组织承担民事责任。
上述人员实施与职务无关的行为致人损害的,应当由行为人承担赔偿责任。”
因此,应当由物业公司承担责任还是由这个保安承担责任关键看这个保安和你之间的争执是否是保安在执行职务过程中发生的。
在这起纠纷中,保安是为了小狗小便与你发生的争执,显然这个保安是在执行物业公司所授予的管理和服务职责,与其职务有明显的关联。
物业公司认为保安是临时工所以应由个人来承担责任的观点是不正确的。不管这个保安是临时工还是正式工,都是物业公司与保安之间的劳动关系内容,与你是没有关系的。所以只要保安是在执行职务过程中把你推倒的,物业公司就要承担赔偿责任。
没有特别大特别恶劣的事情,一般业主不会打保安的。毕竟现在法制社会人都知道把你打了轻者赔钱看病,重了拘留罚款甚至坐牢。能把你打的住院,物业公司拿出只一万而且不发给你住院期间的工资,你要好好考虑是不是你的责任造成本次事件。不管怎么说,还是要走法律程序的,一般不管怪谁,打人的都得拿钱给你看病,物业也只不过是先垫付1万。等派出所责任划分出来后,会让你们双方协商解决民事赔偿部分的,包括你的医药费误工费陪护费营养补助费等等。但是如果你是肇事方,你就只能看物业公司给你咋弄了。你只是个保安,工资不会太高,最好和业主不要发生直接冲突,有问题向上级汇报让领导出面解决。
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